В целях дальнейшего повышения уровня обслуживания международных талантов и содействия реализации ряда научно - технических достижений в оффшорном инкубаторе Наньша, недавно в здании штаб - квартиры Южно - Китайского центра передачи технологий состоялась церемония открытия космического контракта штаб - квартиры Национальной оффшорной инновационной и предпринимательской базы талантов за рубежом, представители Бюро развития людских ресурсов района развития Наньша и Южно - Китайского центра передачи технологий подписали контракт. На мероприятии присутствовал Чжан Цзябин, член Постоянного комитета Наньшанского районного комитета партии и начальник организационного отдела.
Чжан Цзябин подчеркнул, что оффшорная база должна строиться и эксплуатироваться в соответствии с целью « заложить фундамент в течение одного года, построить сеть в течение двух лет и выйти из модели в течение трех лет», а также создать режим работы оффшорной базы Наньша « 1 основное пространство штаб - квартиры + 1 носитель профессиональных услуг + N кооперативное пространство + N зарубежных опор». Сегодня строительство оффшорной базы вступило в новую фазу, и мы надеемся, что центр передачи технологий на юге Китая в полной мере использует преимущества отрасли, а выдающиеся учреждения, рабочие станции, ассоциации талантов и организации в Организации Объединенных Наций и за рубежом присоединяются к общей ситуации высококачественного развития Наньша и в конечном итоге создадут национальную модель оффшорной базы, которая может быть скопирована и продвинута.
По имеющимся данным, в декабре 2021 года Китайская ассоциация науки и техники официально выдала Наньша лицензию на создание национальной оффшорной инновационной и предпринимательской базы для зарубежных талантов. Бюро развития талантов в зоне развития Наньша совместно с соответствующими департаментами, такими как Ассоциация науки и техники района Наньша, активно координировало руководство и поддержку вышестоящих отделов координации науки и техники, предлагало использовать относительно зрелый промышленный парк в районе Наньша в качестве пространства штаб - квартиры, использовать международный порт талантов в качестве носителя профессиональных услуг, опираясь на крупные научно - исследовательские платформы, ключевые предприятия, инкубаторы, базы для создания молодежи и т. Д. в регионе, Создайте операционный режим « 1 + 1 + N + N» « 1 пространство штаб - квартиры + 1 носитель услуг + несколько пространств сотрудничества + несколько зарубежных опор», чтобы исследовать новую модель гибкости за рубежом, которая « не требует всего, но требует использования, не ищет места, но ищет дела».
Репортер узнал, что подписание в тот же день знаменует собой официальное превращение Южно - Китайского центра передачи технологий в космическую операционную единицу штаб - квартиры национальной оффшорной инновационной и предпринимательской базы талантов за рубежом, которая будет предоставлять информационные консультации, управление внутренними и внешними каналами, пропаганду политики и другие услуги, привлекать больше высококачественных талантов, чтобы помочь высококачественному развитию Наньша.
Говоря о следующей рабочей идее, Ли Куй, президент Южно - Китайского центра передачи технологий, сказал, что строительство и эксплуатация оффшорной базы будут соответствовать требованиям развертывания района Наньша, укреплять общее управление сервисными носителями и пространством сотрудничества в пространстве штаб - квартиры, предоставлять удобные и эффективные услуги для привлечения талантов и проектов на оффшорные базы, составлять глобальную дорожную карту для привлечения талантов в субпромышленности и собирать группу зарубежных талантов, которые отвечают потребностям развития ключевых отраслей в Наньша. Проекты и сервисные агентства, продвижение ряда зарубежных научно - технических достижений приземлились в Наньша, чтобы создать Наньша « перед миром » важного окна.
Репортер узнал из Бюро развития талантов в зоне развития Наньша, что в последние годы Наньша взяла на себя строительство национальной экспериментальной зоны реформы управления талантами, демонстрационной зоны сотрудничества талантов Гуандуна, Гонконга и Макао и специальной международной зоны талантов в качестве отправной точки, непрерывно оптимизировала политический механизм, ускорила строительство платформы для привлечения талантов, осуществила исключительную гарантию обслуживания зарубежных талантов, предоставила удобные услуги по въезду и выезду, остановке проживания, покупке жилья, покупке автомобилей и использованию денежных переводов, Создание первого центра иммиграционного обслуживания в провинции, первая в стране модель « совместного рассмотрения и подписания » на провинциальном, муниципальном и районном уровнях, время рассмотрения и утверждения заявки иностранных талантов на постоянное проживание в Китае сократилось с 2 месяцев до 2 недель, скорость утверждения лидирует в стране. Смягчение требований к иностранным талантам, подающим заявку на постоянное проживание в Китае, иностранные таланты с докторской степенью могут подать заявку, порог лидирует в стране.
Кроме того, в недавно опубликованной политике в отношении талантов, недавно введенным талантам высокого уровня, в том числе иностранным талантам, присуждается награда в размере до 10 млн. юаней, недавно введенным всемирно известным докторам университетов - до 1 млн. юаней, а зарубежным талантам, имеющим международные сертификаты профессиональной квалификации с высоким содержанием золота, - до 1 млн. юаней. Выдающиеся зарубежные докторанты, занимающиеся постдокторантурой в регионе, также могут получить 100 000 юаней в рамках международного обмена. Создание зарубежных « анклавов талантов» для практических талантов на месте дает до 3 миллионов юаней в год на финансирование работы. В настоящее время в Наньша собрано более 20 000 высококвалифицированных и ключевых талантов, что в четыре раза больше за последние три года, а среднегодовой рост талантов высокого уровня за последние пять лет превысил 100%, и стратегическое положение талантов, ведущих к развитию, постоянно подчеркивается.
Источник: Southern Metropolis