Заместитель главы организационного департамента Шанхайского городского комитета партии: оптимизация политики размещения талантов, повышение открытости и концентрации молодых талантов

2023 - 05 - 22

На состоявшемся сегодня Шанхайском молодежном форуме по инновациям и предпринимательству в составе 50 человек Цао Юаньфэн, исполнительный заместитель министра организационного департамента городского комитета партии и исполнительный заместитель директора Управления талантов городского комитета партии, проинформировал молодых людей на месте о кадровой политике Шанхая в области инноваций и предпринимательства среди молодежи.

Цао Юаньфэн сказал, что строительство высокоуровневых высот талантов в Шанхае имеет хорошую основу и преимущества интернационализации, высокого класса, институционализации и маркетинга. В настоящее время общее количество кадровых ресурсов в Шанхае достигло 6,75 млн. человек, из которых численность иностранных талантов продолжает расти, в общей сложности было выдано 394 000 разрешений на работу для иностранцев, более 270 000 иностранных студентов, приезжающих в Шанхай для работы и предпринимательства, занимают первое место в стране.

Цао Юаньфэн сказал, что в последние годы Шанхай сосредоточился на оптимизации политики размещения талантов и дальнейшем повышении открытости и концентрации молодых талантов.

Оптимизация политики прямого размещения иностранных студентов. Те, кто учится за границей и получает степень бакалавра (бакалавра) университета в соответствии с вышеуказанной квалификацией (степенью), приезжает в Шанхай в течение двух лет после возвращения домой и продолжает работать в Шанхае, в соответствии с его школьным рейтингом, чтобы достичь соответствующих требований к уплате страховки и налогов, могут поселиться непосредственно. Выпускники 100 лучших университетов мира, приезжающие в Шанхай на полный рабочий день в течение 6 месяцев после работы, могут подать заявку на поселение, отменить ограничение базы взносов по социальному страхованию. Среди них 50 лучших колледжей и университетов, приезжающих в Шанхай на полный рабочий день, могут напрямую подать заявку на проживание. Кроме того, преференции предоставляются иностранным студентам, нанятым ключевыми работодателями для получения степени бакалавра и выше в области науки, техники, инженерии, математики и т.д., а также иностранным студентам и их командам, имеющим патенты, научные достижения и ноу - хау для создания предприятий в Шанхае, и отменяются ограничения на базу взносов по социальному обеспечению.

Во - вторых, оптимизировать политику прямого размещения новых выпускников колледжей. Для докторов наук, все кандидаты, введенные работодателем, независимо от того, являются ли они новыми или предыдущими, независимо от того, являются ли они отечественными или иностранными выпускниками, могут поселиться непосредственно. Для магистра, все выпускники Шанхайского университета, выпускники нового магистра, новые аспиранты « двойного класса » по всей стране, отвечающие основным условиям, могут поселиться непосредственно. Для студентов бакалавриата, Пекинский университет, Цинхуа, Фудань, Университет Цзяотун, Тунцзи, Китайский педагогический университет и другие части « двойных первоклассных» выпускников колледжей, могут поселиться непосредственно в городе; Все 15 новых выпускников бакалавриата, которые строят « двойные первоклассные» университеты в Шанхае, работают в пяти новых городах, а также в ключевых районах перехода между Севером и Югом, а также могут поселиться в соответствии с основными условиями декларирования.

В - третьих, оптимизировать политику прямого размещения молодых людей. Особое внимание уделяется внедрению выдающихся талантов в области интегральных схем, искусственного интеллекта, биомедицины, передового производства, высококачественных услуг, новой онлайн - экономики, новой инфраструктуры, культуры и творчества. Персонал, работающий в ключевых районах, таких как новый район Линьган, научный город Чжанцзян и пять новых городов, также может пользоваться политикой сокращения срока проживания.

Источник статьи: смотреть новости